|
|
CD/CM |
|
|
| Позиции |
CD / CM |
Перспективность |
тренировок |
|
| Возраст |
26 лет |
|
роста силы |
|
| Сила |
104 |
|
падения силы |
|
| Усталость |
|
Спецвозможности в этом сезоне |
0 + 0 |
| Форма на сегодня |
|
Игровая практика |
10 372 мин | 9 280 мин | 8 188 мин |
| Реальная сила |
~104 |
Роль в команде |
Резервный состав |
| Спецвозможности |
Л3 Ат2 П |
Полезность в этом сезоне |
36% = 557 из 1530 минут |
| Стиль |
|
Контракт с Грин Шилд (Соломоны) до конца следующего сезона |
| Играл подряд |
|
Лояльность |
|
| Травматичность |
|
Зарплата за тур |
28 700
28 700 за тур Зарплата по контракту: 2 188 за тур Ниже средней на: +20% легионер Статус игрока: +10% 8 уровня База команды: +25% 31 игрок Команде принадлежит: 30 888 за тур Средняя зарплата: (для такого игрока в такой команде) |
|
|
Стоимость |
17 161 000 |
| • Действующий контракт |
| Команда: |
Грин Шилд (Соломоновы о-ва) |
| Менеджер, заключивший контракт: |
Panya |
| Сезон подписания контракта: |
78 |
| День подписания: |
8 |
| Дата подписания: |
24 июн 2026, 23:35 |
| Срок: | до конца следующего сезона |
| Зарплата: | 28 700 |
- История подписания контрактов:
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
| 78 |
8 |
24 июн 2026, 23:35 |
Грин Шилд (Соломоновы о-ва) |
1 след. сезон | 79 |
358 |
20 дек 2026, 15:00 |
28 700 |
| 77 |
163 |
8 мая 2026, 22:12 |
Грин Шилд (Соломоновы о-ва) |
1 след. сезон | 78 |
8 |
24 июн 2026, 23:35 |
33 800 |
| 76 |
166 |
6 фев 2026, 13:44 |
Динамо Предавац (Хорватия) |
1 след. сезон | 77 |
163 |
8 мая 2026, 22:12 |
12 800 |
| 75 |
320 |
9 дек 2025, 22:14 |
Динамо Предавац (Хорватия) |
1 след. сезон | 76 |
166 |
6 фев 2026, 13:44 |
12 800 |
| 74 |
334 |
20 сен 2025, 22:48 |
Сан Лоренсо (Бени, Боливия) |
1 след. сезон | 75 |
320 |
9 дек 2025, 22:14 |
4 600 |
| 73 |
75 |
23 апр 2025, 6:30 |
Сан Лоренсо (Бени, Боливия) |
1 след. сезон | 74 |
334 |
20 сен 2025, 22:48 |
556 |
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
Начните карьеру футбольного менеджера, нажав на кнопку:
|
|
|
|
|
|
|